个人简介：
黄顺春，教授，博士，博士生导师，江西理工大学技术转移转化中心主任，江西省青年骨干教师。兼职担任：江西省质量协会会长，赣州市知识产权协会会长，赣州市高质量发展研究院院长，中国人才研究会人才学专业委员会常务理事，江西省人力资源和社会保障厅专家。主要研究方向：质量与高质量发展、知识产权经营管理，组织战略与人力资源管理。主持国家社科基金1项、教育部人文社科项目1项，获省部级科研奖励多项，出版论著10部，论文60余篇，科研经费充裕。

出版著作及代表性论文：
1.黄顺春  邓文德. 高质量发展评价指标体系研究述评[J]. 《统计与决策》 2020（13） 被引88次
2. 黄顺春  邓文德. 粤港澳、长三角及京津冀高质量发展比较研究[J]. 《技术与创新管理》 2021（04）被引8次
3. 黄顺春  张书齐. 中国制造业高质量发展评价指标体系研究综述[J]. 《统计与决策》 2021（02） 被引93次
4. 黄顺春  陈洪飞. 黔滇桂青民族地区经济增长与经济高质量发展协同度分析[J]. 《贵州民族研究》 2021（02）  被引17次
5.黄顺春等 江西省委副书记吴忠琼批示《赣州、三明、龙岩建设革命老区高质量发展示范区比较研究》2022年4月16日
6.黄顺春 曲景森  企业创新绩效测度研究述评与思考[J]. 《创新科技》 2022（9）：83-92,共10页  被引10次
7.黄顺春 曲景森 陈洪飞 经济高质量发展失衡测度与类型划分[J]. 《统计与决策》 2022（10） 被引8次
8.黄顺春 凌金云. 基于扎根理论的企业非货币性薪酬激励路径[J].《中国流通经济》 2023,37(10)：90-102，共13页  
9.2020年6月著《中国市域经济高质量发展研究报告2019》 经济科学出版社
10. 2021年2月著《中国市域制造业高质量发展研究报告2019》 经济科学出版社
11.2021年11月著《中国市域经济高质量发展研究报告2020》经济科学出版社
12.2023年6月28日《中央苏区经济管理研究》丛书入选国家新闻出版署“十四五”国家重点出版物出版规划项目。2024年入选国家出版基金。
13.2023年10月著《质量强国视域下制造业产品质量国家监督抽查研究2023》经济科学出版社

主持承担科研项目及经费：
1.2016年主持国家社科基金一般项目“劳动力成本上涨对我国制造业的影响研究”（16BGL018）200000元  2021年11月23号结项（20213584）
2.2021-2022年主持中国质量协会“赣州市吉安市公共服务满意度调查” 36万元
3.2024年主持“赣州市高校院所知识产权运营管理与研究”

科研成果（获奖、专利等）：
1.黄顺春.激励利器—非货币性薪酬管理的理论与实践，经济科学出版社 获江西省高等学校人事管理研究会2017-2018年度优秀科研成果二等奖
2.2020年7月1日江西省人民政府：第三届江西省“井冈质量奖”个人提名奖
3.2022年5月12日中国质量协会：2021年度全国质协系统（质量强国工作委员会）先进工作者
4.黄顺春 刘怡君 黄文彦 许毅 《中国市域经济高质量发展研究报告2020－区域经济高质量发展的创新探索》2023年11月2日 江西省第二十次社会科学优秀成果奖二等奖